之江心语读后感范文(精选四篇)

【www.15927369555.com--读后感】

第一篇: 之江心语读后感

　　《之江新语》从现实出发，对社会政治、经济、文化、党性修养等问题进行了论述，具有很强的思想性、针对性和现实性。作为从事办公室工作的党员干部来说，此书令我受益匪浅。

　　读《之江新语》，总能在字里行间感受到习总书记已经把学习内化为个人的精神需要。如《理论学习要有三重境界》之于“事业发展没有止境，学习就没有止境”，提出了理论学习要追求静心通读苦读、百折不挠钻研、学用结合实践三种境界;又如《思想认识上的收获更有长远意义》中写到的：“磨刀不误砍柴工，思想是行动的先导，在思想认识上的收获，比我们在发展上的收获更有长远意义。”因此，党员干部学习不仅仅是自己的事情，更关乎党和国家事业发展。调到办公室工作以后，接触的文件资料增多，理论学习显得更加重要，只有加强学习，深刻领会，细致钻研，才能将理论知识消化，达到学用结合的目的。今后要采取多种形式，加强理论学习，在内容上要学习马克思主义基本理论、哲学和历史、党章党规党纪，在方法上要坚持正确方向、要做到学用结合、要把学习转化为个人的精神追求，充分做到在工作中学习，在学习中提升，把成果运用到工作之中，实现学习、实践良性互动，通过踏实学习克服“本领恐慌”，坚定文化自信，全面提升我们为人民服务，在位谋事、干事的能力。

　　办公室工作可以分为事务性工作和思考性工作，领导干部的核心工作是思考性工作,需要八小时工作,二十四小时思考。思考性工作所面对的对象复杂性强,因此更需要讲究工作方法。阿基米德说:给我一个支点,我可以撬动地球。领导干部要善于找准这个推进工作的支点。在工作中,能否及早发现问题、科学分析问题、正确解决问题,可以检验一名领导干部的能力;能否从纷繁芜杂的现象中及时发现规律,从山穷水尽疑无路时,率先发现柳暗花明又一村,可以检验一名领导干部的智慧。***同志在《掌握正确的工作方法》中指出我们既要大处着眼,学习曹冲称象,善于把本地区、本部门的工作这头象,置于构建和谐社会全局这条大船上来定位和谋划,提出前瞻性的工作思路;同时,又要小处着手,学习庖丁解牛,关于从具体现象中把握客观规律,以有效抓手之无厚,入关键环节之有间,拿出具体的工作措施,抓好落实,取得实效。

　　读《之江新语》的过程中，能够在每一篇短文中感受到习总书记“以天下为己任”的情怀，而这种担当并不是见之于文的口号，而是体现在文中的面对困难敢于迎难而上、面对大是大非敢于亮剑、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任、面对歪风邪

　　气敢于坚决斗争的勇气、格调和精神。《珍惜在位时》一文就写到：“‘政声人去后，民意闲谈中’。我们每一个党员干部都要常思常想‘入党为什么，当官干什么，身后留什么’，视事业如泰山，把岗位看做是为党的事业奉献的机会，倍加珍惜，尽职尽责，有所建树，真正做到‘为官一任，造福一方’”。特别是在办公室工作中，更要弘扬担当精神，争做担当带头人，切实转变工作作风，克服等、靠、懒、散和办事拖沓等不良习惯，提倡当日事当日毕，有事立即办、马上办的工作作风，争取工作主动性，努力把工作做到紧凑、严谨、细致、规范。着力在高、精、深、细、严上下功夫，实现工作零失误、细节零缺陷、服务零缝隙，始终把事业放在心上，责任担在肩上，高标准完成各项工作任务。

第二篇: 之江心语读后感

　　《之江新语》中有一篇《引进人才要防止“近亲繁殖”》的文章，读后令人掩卷深思。文章讲到引进人才“要拆除‘围墙’，降低‘门槛’，开辟‘绿色通道’。要做到求贤若渴，爰才如命，惜才如金，唯才是用。”人才，作为企业和社会发展最核心的要素，是基石、是栋梁、是成功的保证。特别对于企业，人才更加重要，企业的职能是“整合资源，创新价值，创造财富”，唯有人才，才能创造。

　　我们没有苏南发达地区那么大的吸引力，高层次人才比较紧缺。这就要求我们的人才引进要有新思路、宽眼界、大举措，要有长远眼光，从全省范围、全国范围吸引人才。要做大做强特色优势产业，提升产业化水平，增强市场竞争能力，增加企业的“吸才能力”。同时要创新机制，依托市海内外高层次人才创新创业园，以各种形式吸引海内外优秀人才来宿豫工作、为宿豫服务；还要营造尊重特点、鼓励创新、信任理解、宽容失败的良好环境，使宿豫真正成为各类人才创新、创业的天堂和乐园。

　　得人才者得天下，得人心者得人才。诸葛亮鞠躬尽瘁、死而后已，是为刘备三顾茅庐的诚意所感动；徐庶终生不为曹操设一计，是因为他“身在曹营心在汉”。古人说，“士为知己者死”。用人者必须赢其心，人才方会尽其智。引才要引心，关键要激励人才的事业心。青年人才、高层次人才，看重的是发展机遇和发展空间。坚持以用为本，让人才大有用武之地，才能更好地引心聚才。要改变重引进、轻使用的现象，要破除阻碍人才发挥作用的各种樊篱，在政策、资金、服务等方面开辟“绿色通道”。要充分信任人才，放手使用人才，让他们有职有权有责，最大限度地发挥自己的创新活力和创造潜能。要真心实意与人才交朋友，尊重他们的个性，包容他们的差异，使他们感受到信赖和光荣。要保护创新、宽容失误，不以一时成败论英雄，营造宽松和谐的创业环境和学术氛围。要创新激励机制，以价值体现价值，用财富回报财富，使人才的创造性劳动得到全社会的认可和尊重。

第三篇: 之江心语读后感

　　前两天读了习总书记的《之江新语》，通过反复阅读，使我深深感受到我们应该简简单单做人，扎扎实实工作。

　　习总书记在这本书中说道：于细微处见精神，由细微处见品德，小事小节就是一面镜子，能够折射出我们的工作作风和为人民服务宗旨的具体体现。党的十八大明确指出，解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实是科学发展观最鲜明的精神实质。关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，就是从我们党员干部的思想、行为方面进行更深层次的要求。从群众中来，到群众中去就是我们党一贯的工作作风。老子说：“上善若水，水利万物而不争”，就是说的为官也好，做人也罢，要讲品行，要树立为人民公仆真正意义的鲜明体现。“君子以厚德载物”，给我们解析的就是做人的品德，只要是切切实实的为人民群众解决事情,不分小事，而不求回报，有了这种品行、品德我们做人才能心安理得。

　　古人云：“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，在工作中群众的事无小事，只有你心中装有群众，才能为群众办好事、办实事。从小事小节上加强自身修养，从一点一滴中自觉完善自己，经常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，来查找自己身上存在的不足，全心全意不计个人得失，认认真真工作，踏踏实实做人，与群众同甘共苦、共同奋斗，把我们国家建设好，为我们企业跨越发展做出贡献，为实现伟大的中国梦而努力。

第四篇: 之江心语读后感

　　最近在一个朋友的推荐下，我阅读了《之江新语》。《之江新语》收录了***同志在担任中共浙江省委书记期间，在《浙江日报》“之江新语”专栏发表的232篇短论。全书简短精练、思想深刻、砺人心智。它就像人生道路上的一盏明灯，指引着我们前进的方向。

　　***同志在《推进企业社会责任建设》一文中有这样一段话：“古人有语，落其实思其树，饮其流怀起源。”现代企业是社会的细胞，社会是孕育企业成长的母体。所以，企业在自身发展的同时，应当饮水思源，回报社会。这是企业不可推卸的社会责任，也是构建和谐社会的重要内容。大量事实证明，只有富有爱心的财富才是真正有意义的财富，只有积极承担社会责任的企业才是最有竞争力和生命力的企业。重经济效益，轻社会效益的企业，或是只顾赚取利润、不顾安全生产的企业，终究难以持续。可喜的是，在落实科学发展观和构建和谐社会的今天，企业社会责任建设已成为企业界乃至全社会的共识。

　　***同志的话像一束强光照亮我的灵魂深处，让我深感肩上责任重大。中国有句古话，“天下兴亡，匹夫有责。”这句话讲的就是每个人都应该对国家和社会有一种责任感。作为经济主体的企业，只有认识到自己的社会责任，积极承担起社会责任才能更具有竞争力和生命力。作为从事养殖行业的一名企业家，我该创建怎样的企业呢？我希望我的企业是有竞争力和生命力的企业，而要让企业具有竞争力和生命力，就要像***同志说的那样要承担起社会责任。那我的社会责任是什么呢？我认为有内部责任和外部责任。

　　对于民营企业而言，内部责任就是对员工负责任。那就是要按时发放工资，保证工作环境安全，关心员工的身体健康和精神需求，培育企业文化，让员工有成就感、归属感和主人翁责任感。这几年，养猪行业可谓风云跌宕。我的企业之所以能在历经磨难后存活下来，并发展壮大起来，就是因为企业员工万众一心的努力。企业和员工是相互成就的，企业要发展，就必须承担起对员工应有的责任。

　　那企业的外部责任呢？阅读***同志的文章后，我深知企业从事经营活动，必须要遵纪守法，诚实守信，主动接受政府和社会的监督，企业要自律自重，理顺内外部关系，争做负责任的“企业公民”，使企业走上和谐健康的发展轨道。回顾自己这些年经营企业所走过的路，我认为自己尽了该尽的社会责任。在努力把企业建设好的同时，我带领企业积极参与“万企兴万村”等活动，为联建村委的村集体经济发展建言献策，并投入资金带动发展集体经济，助力群众增收。同时，我与企业员工积极参与慰问贫困家庭、给帮扶村委加强文化建设捐资捐物等。

　　我们的努力得到了社会和政府的肯定，企业获评“广西巾帼科技示范基地”“广西巾帼文明岗”等。这些荣誉，既是激励，也是责任。作为一名政协委员，我将继续踔厉奋发，勇毅前行，为来宾乡村振兴事业作出更大贡献。

本文来源：http://www.15927369555.com/duxieguangan/24898/